Stichwortsuche
Die Stichwortsuche bietet erste relevante Bestände und Archivalien. Wir empfehlen eine ergänzende Suche über die Beständeübersicht. Hilfestellung gibt die Seite Suchhinweise.
Archivale im Bestand
20140 Arbeitsgericht Leipzig, 285
| Datierung: | 1932 |
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Parfümerie Elida AG in Leipzig gegen den Betriebs- und Angestelltenrat wegen Zustimmung zur Kündigung
Archivale im Bestand
20140 Arbeitsgericht Leipzig, 360
| Datierung: | 1932 |
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Parfümerie Elida AG in Leipzig gegen den Betriebs- und Angestelltenrat wegen Zustimmung zur Kündigung
Archivale im Bestand
20140 Arbeitsgericht Leipzig, 020
| Datierung: | 1932 |
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Otto Pester aus Leipzig gegen das Landesfinanzamt in Leipzig wegen ungerechtfertigter Kündigung
Archivale im Bestand
20140 Arbeitsgericht Leipzig, 282
| Datierung: | 1932 |
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Oberpostdirektion Leipzig gegen den Betriebsrat beim Postamt Leipzig C 10 wegen Zustimmung zur Kündigung
Archivale im Bestand
20140 Arbeitsgericht Leipzig, 400
| Datierung: | 1932 |
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Luise Benzing, Rittergutsbesitzerin in Großhermsdorf, gegen den Betriebsrat wegen Zustimmung zur Kündigung des Stellmachers Gustav Barthelmess
Archivale im Bestand
20140 Arbeitsgericht Leipzig, 006
| Datierung: | 1932 |
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Firma Wild & Laue in Leipzig gegen den Betriebsratsvorsitzenden Johannes Friedrich wegen Zustimmung zu dessen Entlassung
Archivale im Bestand
20140 Arbeitsgericht Leipzig, 278
| Datierung: | 1932 |
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Firma Wagner & Zinkeisen in Leipzig gegen den Betriebsrat wegen Zustimmung zur Kündigung
Archivale im Bestand
20140 Arbeitsgericht Leipzig, 325
| Datierung: | 1932 |
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Firma W. Grünreif, Fehschweiffabrik in Leipzig, gegen das Arbeiterratsmitglied Max Knösing wegen Zustimmung zur Kündigung
Archivale im Bestand
20140 Arbeitsgericht Leipzig, 009
| Datierung: | 1932 |
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Firma Unruh & Liebig AG, Maschinenfabrik in Leipzig, gegen den Betriebsrat wegen Zustimmung zur Kündigung
Archivale im Bestand
20140 Arbeitsgericht Leipzig, 240
| Datierung: | 1932 |
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Firma Thüringer Hof, Biergroßhandel in Leipzig gegen den Betriebsrat wegen Zustimmung zur Kündigung des Tarifvertrags
